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超燃!新天這場誓師大會,全力吹響高層管理團隊變革的號角!

字體: 放大字體  縮小字體 發布日期:2020-07-14  來源:新天科技股份有限公司  瀏覽次數:719


“律”意為法律、標準;也是舊詩中的一種體裁,如五律、七律;同時也作為我國古代審定樂音高低的標準,但歸根結底,都是約束、規范。大到一個國家,小到一個家庭,“律”無處不在,維持著整個社會的正常運行,企業更是無法例外。

健全的企業管理制度,是企業生產經營的重中之重,也是企業持續向好發展的必然條件,而高層的意志對“律”的貫徹落實起著至關重要的作用。日前,公司發布了《新天科技高管管理十律》,7月10日,新天科技召開高管“管理十律”誓師大會,全力吹響公司上下合力推進高層管理團隊變革的集結號。


總經理常明松先生作大會致辭,表示“高管十律”旨在總結反映管理者們在日常工作出現的各類問題,同時也提供解決問題的思路。??傊赋?,2020年是新天成立20周年,時間和實踐證明了新天曾經的管理團隊和管理模式是成功的,而今天公司新一屆的管理層也有充足的信心管理公司,不斷進取,實現公司最新階段的戰略目標。

公司上下要以主人翁的精神、主力軍的姿態督促高管層的蛻變,而高管們更要有態度、有決心、有行動,確保“高管十律”的精神貫徹于整個管理團隊當中,將十律的內容放在心上、落到實處。


??倧娬{,要貫徹“高管十律”,關鍵在決心,核心在落實。管理層一定要講責任、顧大局、重協作、敢擔當,進一步提高自己的管理能力,嚴格獎優罰劣,把十律的各項內容迅速有力地落細落小落實。高管層蛻變的發令槍已經打響,我們要以敢于亮劍的氣魄、志在必得的決心、務實拼搏的作風全力實現高管層的蛻變,以實際行動向公司上下交上一份滿意的答卷,加快新天“二次創業”的沖鋒步伐。



 

公司人力資源總監楚棟庭先生對“高管十律”進行宣貫,從本次誓師大會的目的出發,旁征博引,點出十律是從高管著手,隨之推動公司的中層管理者進行改變,繼而為公司的整體氛圍帶來積極的影響,實現“二次創業”的變革。

楚總用最通俗的語言讓大家直觀了解十律的內容,幫助大家理解和記憶“高管十律”,明確未來在管理團隊的過程中高管自身要達到的各項標準,增強高管們執行十律的自覺性和堅定性。楚總最后拋出擲地有聲的理念:“臨難不避,實干為要,為干事者鼓勁,為擔當者撐腰”為本次宣貫畫下句點。


總經理常明松先生帶領高管團隊肅然而立,在近百位員工代表的共同見證下,莊嚴宣誓。字字鏗鏘激斗志,錚錚誓言表初心。

宣誓結束后,高管團隊、審核委員會代表、中層管理人員代表、基層員工代表相繼發言,紛紛作出表態,表達出對公司的熱愛、對團隊的期待,鄭重承諾定會以身作則,嚴守“高管十律”,嚴格要求自己,不斷提升自我素養、提高團隊績效,接受全體監督,以有力監督推動有效落實。高管“管理十律”勢在必行!

 

董事長費戰波先生最后以簡明、凝練的語言對誓師大會作進一步總結發言,指出團隊發展要有先進的企業文化、作風優良、思想統一、紀律嚴明、能打勝仗。費董表示本次誓師大會意義非凡,有利于激發高管的積極性和創造性,提高團隊的凝聚力,鍛煉隊伍的“狼性”,讓隊伍靠得住,打得贏。

公司上下對“高管十律”的認識要再提高、措施要再具體、責任要再明確、力度要再加大、監督要再強化。管理層應拿出最好的狀態、最高的標準、最實的舉措、最嚴的要求來完成各項工作指標,全力以赴推進“高管十律”的執行。


新天發展20年,始終堅守計量事業的初心和使命,致力于實現全體員工的共同理想。本次公司以“高管十律”為沖鋒號角,上下齊心,上行下效,高層更有決策力、中層更有責任力、基層更有執行力,為實現公司的戰略與目標而奮斗。

 

 
 
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